Team Duurzaamheid en Klimaat

Beleidsadviseur Duurzaamheid 32-36 uur schaal 10.   

Krijg je energie van duurzaamheidsvraagstukkenWil jij de trekker binnen het team duurzaamheid zijn van het thema circulariteit en verduurzaming bedrijven? De gemeente Rhenen wil versnellen. Proactief inzetten op duurzaamheid, klimaat en circulariteit. Jij gaat circulariteit opstarten bij ons vanaf het begin. Onze ambitie is dat de bedrijven onafhankelijk gaan worden van het elektriciteitsnet.

Werken bij onze gemeente betekent werken in een ambitieuze organisatie, waar werkplezier hoog in het vaandel staat. Er is veel ruimte voor jouw eigen inbreng, verantwoordelijkheid, flexibel werken en groei.

Je gaat samen met ons ‘werken vanuit de bedoeling’. De kernvraag bij ons werk is daarom steeds: wat kan ik voor Rhenen betekenen? We noemen dit 'werken vanuit de bedoeling'. Wij vinden het logisch dat we ook persoonlijk aan onze eigen ontwikkeling blijven werken. Jouw inzet gaat daarom iets betekenen voor jezelf, je collega’s en de samenleving.

Wat ga jij doen als beleidsadviseur duurzaamheid?-                                                                 

We hebben de ambitie om in 2040 energieneutraal te zijn en in 2050 klimaatneutraal. Daarbij willen we dat iedereen mee kan doen. De energietransitie is een groot onderwerp voor de komende jaren. Duurzaamheid en klimaat staan prominent in het Bestuursprogramma 2022-2026. We willen bewust omgaan met duurzaamheid en klimaat en dit ook zoveel mogelijk stimuleren in de samenleving van de gemeente Rhenen.

Tot jouw taken behoren onder andere het initiëren en regisseren van verschillende mogelijkheden en projecten voor industrie, horeca en agrarische ondernemers. Je werkt hiervoor samen met de collega’s, de regio Foodvalley en externen zoals de energiecoöperatie, bedrijvenkring en LTO.

Samen met je directe collega’s vertaal je de doelen naar lokale inpassing en begeleid je projecten richting realisatie;

  • Samen met je directe collega's en het bestuur help je bij het vaststellen van de Beleidsnota Routekaart Duurzaamheid en het Afwegingskader Energie op Land.
  • Je vertaalt de doelen naar concrete plannen voor zonnepanelen op ongebruikte gronden en soortgelijke initiatieven, zoals kleine en mogelijk enkele grote windmolens.
  • Je begeleidt projecten die al in gang zijn gezet, zoals zonneparken, mestvergisting en het gebruik van gezamenlijke batterijen, om ze tot realisatie te brengen.
  • Binnen het Duurzaamheidsprogramma werk je mee aan verschillende initiatieven en geef je advies over diverse zaken, zoals congestie op het energienet, het benutten van bodemenergie en het verduurzamen van bedrijventerreinen.
  • Je onderhoudt contacten met wethouders, ondernemers en mensen die nieuwe ideeën aandragen. Je adviseert op verschillende projecten of je vraagt advies aan externe deskundigen. Hierbij draag jij de verantwoordelijkheid voor het advies en zorg je voor een goede coördinatie van het proces.
  • Daarnaast ondersteun je lokale initiatieven op het gebied van duurzaamheid, waardoor deze tot bloei kunnen komen. 

Is dit wel iets voor jou?

WEL Je kunt goed netwerken en verbinden    

WEL Je bent een organisatietalent                 

WEL Je bent pragmatisch                               

WEL Jouw enthousiasme werkt aanstekelijk       

Wat breng jij mee?                                                                                                            

  • Minimaal een HBO werk- en denkniveau hebt.
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met duurzaamheid.
  • Je hebt aantoonbare kennis van circulariteit en/of de energietransitie.
  • Een uitblinker in projectmatig werken.
  • Je bent een goede adviseur die erin slaagt om mensen mee te krijgen en tot actie aan te zetten.
  • Je vindt het leuk om werkzaamheden uit te lijnen en samen te werken met verschillende stakeholders en collega’s van verschillende disciplines.

Verder worden we blij als je:

  • Lekker enthousiast, creatief en ondernem
  • end bent.
  • Goed weet om te gaan met een drukke baan!
  • Een gezonde dosis humor hebt!
  • Al eerder bij een gemeente hebt gewerkt. Zo niet, we leren het je graag!

Wat bieden wij?                                                                                                                       

Werken bij onze gemeente betekent werken in een ambitieuze organisatie, waar werkplezier hoog in het vaandel staat. Er is veel ruimte voor jouw eigen inbreng, verantwoordelijkheid, flexibel werken en groei. 

Je gaat samen met ons ‘werken vanuit de bedoeling’. De kernvraag bij ons werk is daarom steeds: wat kan ik voor Rhenen betekenen? We noemen dit 'werken vanuit de bedoeling'. Wij vinden het logisch dat we ook persoonlijk aan onze eigen ontwikkeling blijven werken. Jouw inzet gaat daarom iets betekenen voor jezelf, je collega’s en de samenleving.

  • Een prettige, betrokken werksfeer in een enthousiast, gemotiveerd en collegiaal team;
  • Een goed bruto maandsalaris in schaal 10, minimaal € 3.557, - tot een maximum van € 5.247, -op basis van een 36-urige werkweek;
  • 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar op basis van een 36-urige werkweek; 
  • 17,05% financieel keuzebudget (€ 894,- boven op je bruto maandsalaris) dat tot je beschikking staat. Dit budget kun je laten uitbetalen of inzetten voor verschillende doelen; 
  • Een goed pensioen dat je opbouwt bij het ABP;
  • Een overeenkomst voor een periode van 1 jaar met zicht op een vast dienstverband.
  • Hybride werken: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen. Ook vinden we een goede werk en privé balans belangrijk, in overleg maak je afspraken over je werkplek en werktijden. Daarbij hoort ook een laptop en telefoon;
  • Toegang tot de Rhenen Academie waar je opleidingen en trainingen kunt volgen.

Waar kom je terecht?

Het team duurzaamheid en klimaat is een team binnen het fysieke domein. Dit team bestaat uit zes beleidsadviseurs en een beleidsondersteuner. De aandachtsgebieden zijn: klimaat, duurzaamheid, grondstoffen, afval en landelijk gebied. We hebben binnen de organisaties kleine teams zodat zelforganisatie haalbaar is.

Onze kernwaarden zijn: flexibel, verantwoordelijk, vertrouwen, samenwerken. Op waarderend vernieuwende wijze werken wij samen met onze inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners.
Als medewerker van de gemeente Rhenen pak je de verantwoordelijkheid die daarbij hoort. Er is voor jou veel ruimte om je te ontwikkelen.

Dat biedt heel veel mogelijkheden!

“Bij gemeente Rhenen staat eigen verantwoordelijkheid centraal. Hierdoor krijg je veel ruimte en vertrouwen om je werk te organiseren. Dit doe je niet alleen, maar samen in een team. Daarnaast werkt de gemeente veel samen met de Rhenens samenleving. Dit vraagt om een open houding van mij en mijn collega’s. Maar het levert de gemeente veel op om samen met de inwoners aan maatschappelijke vraagstukken te werken.

Hierdoor is het wel nodig dat je flexibel bent. Want geen dag is hier hetzelfde. En dat is juist zo ontzettend leuk aan het werken voor gemeente Rhenen”.

 - Jelte Bloemzaad, strategisch adviseur fysiek domein -

Past deze functie bij jou?                                                                                                             

Ben jij ook enthousiast? Klik dan op de button ‘solliciteer direct’. Solliciteren kan tot en met 15 januari 2024. Vertel ons in jouw motivatiebrief waarom wij voor jou moeten gaan. En vergeet niet om ook jouw cv te uploaden. Bij voldoende aanknopingspunten nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek. 

Heb je vragen? Bel gerust!                                                                                                             

Je belt naar Inez Kerkhof. Zij is beleidsmedewerker duurzaamheid en kan je veel vertellen over de functie beleidsadviseur. Je bereikt haar op 0317-681 633. Je kunt ook bellen met Eddy Marques. Hij is onze adviseur werving en selectie en kan je informatie geven over de procedure. Je bereikt hem op 06- 462 66 634.  Interne kandidaten gaan in deze procedure voor externe kandidaten.

Dienstverband Onbepaalde tijd
Omvang functie Onbekend
Aantal posities 1
Uren 32 36
Plaats Rhenen
Provincie Utrecht
Land Nederland
Referentienummer 2023/52
Contact
  • Eddy Marques, 06-46266634
Gepubliceerd 21-12-2023
Uiterste datum 15-01-2024

Terug naar vacatures